Контроль работы салона

Есть очень много случаев, когда владелец салона ничего не знал и даже не догадывался, что в его салоне производится продажа той или иной марки косметического средства. В конечном итоге, оказалось, что всеми закупками косметики занимался не владелец салона самостоятельно, а сами косметологи. 

Что касается краж в салоне то они могут быть, как прямыми так и косвенными. Для примера возьмем то, что мастер может обслуживать клиента длительное время чем было отведено на процедуру, а вот администратор, в то же время вынужден отказывать клиенту, который записан на следующий прием. Другим примером может быть то, что мастера скрыли, что клиент приходил на процедур а полученные средства от него поделить между собой. Бывают случаи, что администратор не отвечает на звонки в салон потому что очень медленно обслуживает клиента.

Упущенная выгода, это явление очень повседневную для салона и именно поэтому владелец салона должен сделать все и определить, как происходит потеря выгоды и придумать способ как это предотвратить. Зонирование салона, не продуманное, а также обслуживание салона некачественного характера - это также элементы кражи, которые происходят на этапе строительства, становления и соответственно развития.

Если принять во внимание крупные фирмы то в них есть традиция тестировать своих сотрудников на детекторах лжи. Это делается для того, чтобы определить кто из сотрудников имеет склонность к воровству. Стоит заметить, ч на сегодняшний день очень трудно определить уровень профессионализма мастера, отношение к работе, а также степень их халатности. Есть большое количество салонов, которые оснащены камерами видеонаблюдения, но это не очень нравится клиентам.

Для борьбы с кражами в салоне методы, есть вот несколько из них: можно подписать договор коллективного характера об общей материальной ответственности, проводить автоматизированный учет средств и материалов салона, регулировка поступления денежных средств и также их использования. Для понижения уровня краж следует учитывать такие качества как авторитет владельца, уровень зрелости мастеров, а также повышение квалификации работников.

Главное, что нужно сделать владельцу это определить наличие такой проблемы и самое важное трезво ее оценить. Стоит избавиться от работников салона, которые нечистые на руку, и выставить их шаги на всеобщее обсуждение.

В нашем интернет-магазине "Укрстиль" Вы сможете приобрести по доступной цене салонное оборудование для организации любого вида бизнеса в индустрии красоты!